Coördinator Leren & Groei

Ben jij iemand die mensen weet te inspireren, teams in hun kracht zet en bruggen bouwt tussen organisaties? Dan ben jij misschien de coördinator die we zoeken.

Je bouwt mee aan een omgeving waarin volwassenen hun talenten (her)ontdekken, richting geven aan hun loopbaan en leren zien als een hefboom voor toekomstkansen.

Zo geef jij impact aan leren:

• Van visie naar actie: Je vertaalt de strategie van de organisatie naar concrete doelen en zorgt voor samenhang tussen beleid, werking en maatschappelijke impact.
• Netwerken & partnerschappen: Je brengt mensen en organisaties samen, van lokale besturen tot onderwijs- en welzijnspartners. Je bouwt bruggen die duurzame samenwerking mogelijk maken.
• Teamontwikkeling: Je inspireert, coacht en versterkt je team. Je stimuleert eigenaarschap, samenwerking en innovatie.
• Project- en middelenbeheer: Je bewaakt voortgang, budgetten en rapportering, en zorgt dat middelen doelgericht worden ingezet.
• Vertegenwoordiging & belangenbehartiging: Je bent het gezicht van de organisatie naar beleidsmakers en stakeholders. Je vertaalt signalen uit het werkveld naar kansen voor beleid en vernieuwing.
• Zichtbaarheid & communicatie: Je zet de werking stevig op de kaart via netwerking, communicatie en externe samenwerking.
• Kwaliteit & vernieuwing: Je stimuleert reflectie, evalueert impact en vertaalt nieuwe maatschappelijke noden naar concrete verbetertrajecten.

De drijvende kracht die we zoeken:

• Je beschikt over een hoger diploma of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt ervaring met teamcoördinatie, projectwerking of beleidsuitvoering binnen de sociale, educatieve of publieke sector.
• Je bent een sterke communicator en natuurlijke verbinder. Je wekt vertrouwen en bouwt van nature bruggen.
• Je denkt strategisch, handelt resultaatgericht en weet hoe je mensen mee op pad neemt.
• Je bent ondernemend en vernieuwingsgericht, met oog voor maatschappelijke trends rond levenslang leren, inclusie en talentontwikkeling.
• Je werkt gestructureerd en planmatig, maar blijft flexibel en mensgericht in je aanpak.
• Kennis van beleids- en subsidielandschappen is een troef.